- 1 銀座エージェントは日々の銀座の高級クラブの情勢と専門知識を交渉に活かします
- 2 状況次第では合理的に柔軟な対応を致します
- 3 １人１人の仕事意識は違う…それなら１人１人に合った会員制高級クラブをご提案
- 4 高級店で成績下位 VS 中級店で成績上位 どちらがお得か！？
- 5 貴女の収入を上昇させることを重視
- 6 自信があったのに「不採用」がダメージ大！
- 7 頼られる存在に成る、明日はもっと頼られる存在へ
- 8 紹介クオリティ＆入店後のサポートクオリティを磨き続ける
- 9 銀座エージェントは、銀座の会員制高級クラブひとすじに紹介致してきました
- 10 私たちは日本特有の接客文化「銀座の会員制高級クラブ業界」の繁栄を築きたい
- 11 経済的に有利な立場を築いているお客様が集まるのが銀座の会員制高級クラブ
- 12 銀座エージェントは常日頃からサービス改善を重視しています
銀座エージェントは日々の銀座の高級クラブの情勢と専門知識を交渉に活かします
銀座エージェントのエージェント達は、常に銀座で面談と面接活動をしています。
私達銀座エージェントは、日常的に銀座の会員制高級クラブを始めとするさまざまな高級店に出入りしながら、担当してくださる面接官や敏腕スタッフ、時折巡ってくる幹部スタッフ達との本音トーク、オーナーからの要望の数々、ママへのご挨拶、ほんの些細なやり取りから、インターネット上には決して出てこないリアルで鮮度の高い情報（銀座の情勢や店舗情報）を受け取る機会に恵まれる立場にあります。
そして、ひとえに交渉とは申しましても、お店への配慮は欠かすことはできない心遣いも心得ております。
というのも、素敵なお店として１流の名店を維持していくためには、お店の繁栄を第一に優先することこそも私達銀座エージェントのミッションであると考えるからです。
オーナーのたたずまい、登場する瞬間とタイミング、面接官の些細な仕草から、面接に挑む貴女への熱量と本気度を読み解きます。問われる言葉、スタッフの何気ない瞬間的に放たれる鋭い視線、空間を支配する空気の質、歓迎と思わせながらも、あるいそうではないのか、これらを当社エージェントは視線を合わせずにとも、微細な空気の、その悉くを感じ取っていくのです。
静かなたたずまいの中で切り出される第一声、丁寧で繊細に言の葉が編み紡がれ、会話全体の流れの局面、貴女にとって誠に信じられないほど緻密な「読み」をエージェントは実行していきます。
驚くべきことは、どんなに優れたポーカーフェイスも、当社エージェントはほぼ的確に読み解きます。
あからさまな駆け引きの方法は持ち合わせておりません。
そんな下品なことをすれば、その「お人柄」を問われてしまいかねないからです。
加えて、貴女が帰路についた面接後にも「交渉」という情熱は燃え続いています。
採用可否は元より、条件確認を経て条件の調整、懸念事項の申告、総合的な交渉へお店に再度向かうのです。
「貴女の大切な時間」それは貴女の未来の時間のことです。
後から「聞いてなかった」「言ってなかったですか？」「そういえばこれは？」など、聞き逃し、聞きそびれ、聞き漏れ、言った言わないなどのトラブルを防ぎます。
貴女の未来の利益を護る責任が銀座エージェントにあります。
リサーチとはなんですか？
時には、お客様とのランチ等でもおもしろいお話を聞くこともあります。
こういう些細な情報を日頃から丁寧に集めています。
こういう情報から有益な要素が見えてくることが多々あり、これから銀座で働こうとしている貴女や、銀座に移籍を検討している女性達に役立たせられています。
どんなに小さなことでも、どんなに些細な噂、風の便りの類のものさえも、気になれば確かめることのできる立場にあるのです。
つまり、わざわざ、採用されにくいお店を選ぶ必要がないということも、含められています。
水面下での打ち合わせと、面接で貴女の可能性をサポート致します。貴女はご存知ですか？約85％の女性が銀座で、どの会員制高級クラブを選べばいいのかな？キャバクラで働いてたけれど[…]
美味しい条件がわかる理由を、わかりやすく教えてもらえますか？
たとえば貴女は、「林檎」という果実を初めて見るとして…
その美味しそうな果実を、何を以って「美味しい」と判断するでしょうか？
みずみずしく輝いた紅色の表面ですか？それともカタチですか？それとも大きさですか？それとも重さですか？それとも香りですか？きっとさまざまでしょう。
しかし、貴女には「味」「食感」「本来の鮮度」「果肉のみずみずしさ」「お口の中で出逢う感動」わからないことだらけです。
これをお店と置き換えてみてはいかがでしょう？
銀座エージェントは、日々の面接を通じて、オーナーや面接担当者、幹部達とのコミュニケーション、日々関わった「ホステスさんとの会話」「お客様との会話」ときには「新人のスタッフさんとの会話」で得られた情報など、場合によってはその情報が正しいかどうかの整合性を長い日数をかけて精査することもあります。
私たちは常に正しい「解」を日々アップデートを更新しているのです。
毎日同じエリアで活動しているからこそ、微細な変化や何かしらの兆候に気が付くことができ、可能な限り正しいと判断できる提案が可能となるのです。
つまり銀座エージェントは、貴女にとって真に「美味しい」であろうお店を指し示すことができるのです。
状況次第では合理的に柔軟な対応を致します
既に在籍人数が多く、今の状況下だと「積極的には採用が難しい」とされる会員制高級クラブに面接に行くことも、むろんございます。
在籍人数がいっぱい等、何らかの理由で採用が難しかろうとも、ムリに採用を考えてくださる場合も時にはございます。そんな場合は、これまでの多くの傾向から見て、同伴回数が初心者向け回数にならなかったり、お給料が低かったり、厳しい条件を提示されたりするなどの採用条件を提示されてしまうことがほとんどでした。
迷われた挙句に不採用という結果に繋がってしまうこともあるでしょう。
重ねて申しますが、たとえ採用されたのであれば、一流で有名とされる会員制高級クラブで働くことで得られるメリットは大きいのでしょうが、働いている過程で競争についていけず戦力外として認識されはじめれば、詳しくは割愛致しますが、あきらかに居心地は低下し始めるでしょうし「お試し採用」「ギリギリ評価のすべりこみ採用」だとすれば、当面の助走期間さえ与えられない、すなわち心から喜べる採用と言い切れるものではございません。
接客業は基本的には楽しいのでご安心を。ただ戦力外だと判断されてしまうと、解雇（かいこ）ではないにせよ、じょじょに出勤枠が狭められてしまったり、新しいルーキーにポジションを取って代わられたりと、お店に居づらくなってしまう状況を招いてしまうと言えばわかりやすいかもしれません。
く少なかったり日頃から同伴回数が少ないホステスさんが出勤調整の対象者となる恐れがございます。出勤調整の内訳次第では実質「戦力外通知」という意味合いは含まれるケースもあるのです。
力を試されると言えばわかりやすいかもしれません。
てか、在籍者一律出勤数を抑える店舗もありました。
これは、皆に理解をされて実行されたものでネガティブな出勤調整ではありませんでした。
１人１人の仕事意識は違う…それなら１人１人に合った会員制高級クラブをご提案
貴女が魅力的な女性であれば、お店側が貴女へイメージする期待値は大きいかもしれません。
しかし人によっては、お店側の期待どおりの仕事内容に応えることができない程度の仕事意識しか、持ち合わせていないこともあるのではないでしょうか？
仕事意識は１人１人個人差があります。
少しずつ仕事意識が芽生えていくタイプの人もいますし、仕事意識が強くても、仕事の方法がわからず実行に移せない人もいますし、さまざまだからです。
また頑張れば、お給料に反映されるからといって、ムリに期待に応えようとすれば心身に負荷がかかり、疲れることに繋がってしまうこともあるのです。
ですので、人によっては、ゆっくりとした成長段階を経て「やがて会員制高級クラブで働く」といったような緩やかな流れでステップアップする方法が向いている女性もいます。
というわけで、入店後にわざわざ大変になることが予想されるなら、たとえ一流店に合格したとしても、オススメしてはならないことがあるわけで、場合によっては第２プラン、第３プランを提案することもあり、１人１人に適した最善策を意識しています。
一方で、本人の仕事レベルや、仕事に対するヤル気、可能性を否定したくもありません。
じっくりと、面接後にお店の面接担当者とディスカッションをして、採用戦略の意図を把握し、貴女がお店で働き始めた経過の中で、お店側の意向に沿った仕事を上手にこなしてやっていけるのか、成績をあげられるような勝算があるのかないのか等、しっかりと見計らってゆくことも、私たち銀座エージェントが重視しているポイントです。
高級店で成績下位 VS 中級店で成績上位 どちらがお得か！？
少し初心者向けとも言える優しい高級店や中級店や、大勢のベテランのホステスさんが働くのに適した高級店ではないお店が、成績上位を狙いやすいことを把握しています。
こういうタイプのお店では、のびのびと仕事ができる上、お給料も上がりやすく、日々が清清しい気持ちの中で仕事ができるという声もあるほどです。
考えようによっては、あながち間違いではありません。
実際に「高級店で成績下位の立場よりも、中級店で成績上位の立場」の方がお給料が高く、日常を気分良く過ごせている女性がいます。
「そろそろ銀座の会員制高級クラブに移りましょう」と提案しても、移ってくださらなかったりもします。
近年では、わざわざライバルとなりそうな女性が多数在籍していそうなお店で働くのではなく、比較的ナイトワークの経験が浅い人達が働くお店を意図的に選択し、月給１００万円程度を稼ぎ出す女性達もおられます。
※２０２１年コロナ禍の中でもです。
当然、実力を発揮したいのであれば一流店とよばれる有名店で働くことが望ましくもあり最適解の１つではありましょうが、戦略的な視点で見れば貴女だけの最適解があってもよいはずです。
貴女が現在、実力を磨いている過程であったなら、お店選びの見極めが大事です。一方で収入が安定するのはどちらかを見極めることも同様に大事なことなのです。
貴女の収入を上昇させることを重視
銀座の会員制高級クラブで働き始めた当初の新人時代において、日給１０万円を稼いでいた新人ホステスさんは誰一人いませんでした。
もし貴女がこれから、または今、新人時代の真っ只中にいるのなら、隣に座っているベテランホステスさんや、貴女の目の前に座っているその女性こそが、日給１０万円を、あたりまえのように手にしているかもしれません。
新人時代、いわば働き始めたばかりの時期のお給料が、貴女にとってはたいしたことのない金額だと認識していながら、いつしかその日給金額に甘んじてしまう女性は実際少なくはありません。
だからこそ銀座エージェントは、ゆくゆくは貴女が高いお給料を当然のように獲得する女性に成長してほしいと考えています。
今、ナイトワークの経験がなかったり、もしくはナイトワークの経験が浅い女性であったとして、働き始める当初から日給３００００円、４００００円という収入を望みますか？
望んで当然でしょう。
しかし実際、現実はそう甘くはなく、２０２２年現在（まん延防止措置実施期間中）も売上げがない状態で日給４００００円を獲得できる女性は稀な逸材と言える状況です。
それでも
「こんな時代だとしても、高額な日給を望むことは至極当然であり、銀座の会員制高級クラブにおいて高額の日給金額からスタートして働きたい女性を、銀座エージェントは心から歓迎致します」
銀座エージェントは日給３００００円、４００００円の金額で満足をしてしまう女性が多いことに危惧しています。
とうのも私たち銀座エージェントからしてみれば、その程度のお給料の金額でしかないからです。
どうか魅力を磨き、実力を磨き、お人柄を磨き、尽力しながら結果を以って日給５００００円、日給６００００円を手にしていただきたいと思います。
やはり、１つ２つ抜きん出るお給料を手にしていただきたいと、心から願わずにはいられないのです。
上には上があるのです。
貴女がこれ以上の成長の余地は無いと感じていたり、これが完璧！と思っていても、実際に次のステージは存在しています。
貴女にはまだ開かれていないだけかもしれません。
そして、貴女には認識や理解が追いつかないかもしれません。
そのステージに到達すれば、今までと同じ空間に居ながらも、感じることや景色は今までとは全く異なる世界に見えるかもしれません。
貴女は唯材かもしれません。
上空彼方、ひとたび雲の上を突き抜けてしまった実力の世界は、決して魅力や闘争によって得られた世界とは全く異なり、徳という存在に満ち溢れた世界であると断言致しましょう。
貴女がここに辿りついたときに「あぁこれか」と知ることになるでしょう。
そのステージで、日給１０万円、いやそれ以上を手にするかもしれません。
しかし、そこからさらに上のステージすら存在しているのです。
銀座の会員制高級クラブを目指すアクションは、貴女にとっての１つの成長のきっかけにすぎません。
そして、そこからがスタートなのです。
私達、銀座エージェントにお任せください。
自信があったのに「不採用」がダメージ大！
近年見受けられる傾向の１つなのですが
自分の魅力に自信がある人の中には
銀座の会員制高級クラブでの面接で、容姿が理由ではなく「在籍数が多かった」という理由で不採用となったとしても、どこか腑に落ちずショックを感じてしまったそうです。
一般企業の面接や就職試験での結果「不採用」となっても全くショックを受けなかったのに、ナイトワークで不採用となれば、女として自信を失いそうになると言うではありませんか。
面接で落ちてショックを受けている人たちの中には、インターネット上の情報を都合良く解釈し、女性であれば誰にでも簡単に面接に合格でき「採用」されると思っていたそうです。
しかし、実際は思っていたようなものと異なり、面接は「どのポイントが重要かが把握しにくく」筆記試験や、オーディションのようなものがないばかりか、採用基準を満たす要素がお店ごとに異なり、難易度が相当に高い性質のお仕事であることがわかったようです。
私たち銀座エージェントはアドバイスを致しますが、いろんなことを「自分で確かめないと気がすまない」という女性からしてみれば、聞く耳を持ってくれないこともあります。
「猪突猛進」というアクション方法が自分の望む結果に繋がらない場合があるのです。
頼られる存在に成る、明日はもっと頼られる存在へ
ところで、当社エージェント達は、それぞれが多彩な才能を有しています。
先々代から続くノウハウを先代から継承することを許され、２０２１年正式に表の舞台に出ることを認められたエージェントをはじめとし、街頭スカウト全盛期の時代から現在に至るまで最前線を走り続けているエージェントもいます。
数十店舗の高級クラブの顧問をしながら、そのノウハウと交渉力を用いて巧みに貢献をし続け、縦横の人間関係の繋がりを上手に活用して目的を達成させる手腕を磨いてきたエージェントもいます。
店舗側と働く側の考え方や理想に対する想いを上手に橋渡しをし、中立的視点で立ち回りながら双方から信頼されているエージェントもいます。
加えて、お客様と信頼関係を築いてきた３名の会員制高級クラブ元役員。
それぞれの立場で築かれてきた大切なノウハウは慎重に共有されてゆき、お互いの足りない部分を上手に補い強固な関係を築くに至りました。
「お客様側の視点」「店舗側の視点」「働くスタッフ側の視点」「働く女性側の視点」など多角的な視点から得られる数々が、多様な理解を齎してくれる結果となりました。
貴重な知識の共有が、当社エージェント達がより一層、銀座の会員制高級クラブの仕組みを知り尽くすことができ、活躍するための成長方法がどのような知識であるのかを把握していることは、大きな強みの１つと言っても過言ではございません。
たとえば
日々あらわれる大小数々の疑問点「なぜ？」の「解」を探る。
- なぜ、不採用だったのか？
- なぜ、採用されたのか？
- なぜ、あのお店は繁盛しているのか？
- なぜ、あのお店は閉店したのか？
- なぜ、あのお客様はあのお店を支持してるのか？
- なぜ、あのママがいかにしてお客様の信頼を得るにいたったのか？
- なぜ、あの人から人々は離れたのか？
まだまだ膨大な数にのぼる「なぜ？」の数々。
これらの「なぜ？」を
時を経ながら、じっくりと答え合わせができたからこそ、辿りつけた数々の知識があります。
まさに、これまでにおこなってきた面接件数も、調査分析をおこなった件数とも言えましょう。
銀座エージェント全てのエージェントが、こなしてきた面接件数の数は２７０００件を優に超えていますので、改めてこの数字を振り返ってみると驚きの一言です。
私たちは、ただ銀座の会員制高級クラブに詳しい人であるというわけではなく、一途に継続してきた実践でしか得られない生ける知識と、磨いてきた技術を活用して積み重ねられた信頼が、私達「銀座エージェント」のサービスそのものを大きく支え続けているのです。
紹介クオリティ＆入店後のサポートクオリティを磨き続ける
銀座の歓楽街にある、会員制高級クラブに寛ぎにいらしたお客様は、特別な時間を感じていることでしょう。
わずか数時間とて実際はあっという間に過ぎ去ってしまうのだとか…。
一流とされる会員制高級クラブで過ごす時間は格別…煌くひととき。
そんな会員制高級クラブですが、高級店になればなるほど向上心があり魅力を磨くことに熱心な女性の到来が待ち望まれています。
その女性こそは貴女かもしれません。
貴女がお客様から、良いイメージをもたれることで、店舗オーナーは貴女のことを「お店の売上げに貢献してくれてありがとう」と感動するでしょう。
いま貴女が所有している最大限の魅力とポテンシャルの数々を、駆使できる価値のある会員制高級クラブという環境がどこかを知っておくべきでしょう。
その環境がどこであるのかを貴女へ指し示す準備は既にできています。
何も、わからぬまま、知らぬままに前進することが、ときには正しくない結果を招くこともあるとお伝えしておかねばなりません。
なぜなら
働いた後にしか見えてこない職場環境は、結果的に貴女の思い描くお店ではないこともあるからです。
- 数年働いた後に、富裕層の来るお店ではなかったことを知った…
- 数年働いた後に、自分のお給料が低く見積もられていたことを知った…
- 数年働いた後に、そこが会員制高級クラブではなかったことを知った…
- 数年働いた後に、自分のお客さんが作れていないことを知った…
- 数年働いた後に、自分が成長していないことを知った…
当社に寄せられた数々の「吐露」を挙げればキリがありません。
こういうことで、「失敗」する女性が後を絶ちません。
いや「失敗」に気がつかぬまま卒業し、後年に「失敗」に気がつかれた女性もおられました。
現実を知ったあと「ガッカリ」して、つまらない日々を過ごすことになりかねません。
ですので、知らぬ方が身のためという意見もありますね。
そして
正確なお給料計算も最も重視されるべきです。
貴女には、お給料はたくさん貰えるだけ貰っていただきたいと考えています。
貴女が頂戴することになる適正なお給料も正確に計算致します。
ちょっとしたアドバイスによって、お店側から提示されるお給料が格段に良くなることがあります。
加えて、貴女に仕事にはコツがあることを知っていただき、そのコツを活かして「昇給」していただきたいと考えています。
ところで、面接担当者から貴女のことを
- 貴女から放たれた笑顔の頻度が少ない
- どことなく表情が固い
このように判断されてしまえば、貴女のことを心を閉ざしている状態なのでは？と誤解されることもあるでしょう。
仮に万が一にも不安な気持ちがあったまま面接に向かったとすれば、それなりの評価しか得られないことがほとんどなのです。
ほんの少しの準備が足りなかったことで、
ときには、接客業に不向きな女性であると判断されてしまう場合もあるのです。
ですから、銀座エージェントは、銀座にお越しくださった応募者様の心の芯にパワフルな光を灯すというプロセスを重要しています。
むろん、これらを必要としない女性もおられます。
改良に改良を重ねてきたノウハウによって、貴女の思考のスイッチをＯＮにすることが重要で、誰にでもできそうでありながら、クオリティ高い効果を発揮していただくためには、担当エージェントの鍛錬を必要とします。
お伝えするアドバイスは女性それぞれ異なる上で、貴女の魅力を最新のバージョンにアップデートをして、お店の面接に向かいます。
忘れてはならないのは油断をさせず向かうということです。
貴女だけに通用する最大限の答えとヒントを明確にできるよう、常に準備を致しております。
たとえば５０＋５０＝の計算の答えが単に１００だとわかるよりも、５０＋５０＝がなぜ１００になるのかを、知っていただきたいのです。
銀座エージェントは、銀座の会員制高級クラブひとすじに紹介致してきました
たとえば
中途半端で、ありきたりに「とりあえず銀座に来てください」
という言葉に、貴女は特別な気持ちを、感じることができるでしょうか？
それとも気楽な言葉が、気がラクで落ち着きますか？
それもいいでしょう。
ですが
２０代･･･いえ人生の中で一番若さ輝く時期だからこそ、真剣に働いてみられてはいかがでしょうか？
さまざまなことを真剣に乗り越えたことで、必ずや心を強くする「滾り続ける原動力」という真の財産が築かれることになるでしょう。
その「原動力」の強き輝きに、人々は惹かれるはずです。
それは、どんなことがあっても「揺らぐことのない自信」の塊です。
それは、難関を乗り越えたことによって得られた自信と、大切に守り続けてきた自尊心の数々です。
難関を乗り越えることでしか体得できない「特別な自信」があるのです。
銀座の頂点（銀座の会員制高級クラブ）で働くことになる貴女はさまざまな同姓（女性）に常に比較されるべき存在（対象）ともなるでしょう。
ある女性は貴女を見て、「私の方が魅力的ね」と、心の中で勝どきをあげるかもしれません。
ある女性は貴女を見て、ガックリしょげ返るかもしれません。
いずれにせよ、女性同士は同じ同姓相手と自分を、気づかぬうちに比較し自分のポジションを知ろうとする一面があるようです。
貴女の「今」はどう見られるでしょうか？
私たちは日本特有の接客文化「銀座の会員制高級クラブ業界」の繁栄を築きたい
短期間でお店を辞めるのは、正しい場合と正しくない場合があります。
いつも短期間で、お店を辞めてお店を移ることの繰り返し。
それもいいでしょう。
それは、間違いなく貴女にとっての答えですから。
ですがそんなテンテン虫のようなスタンスでは、本物のコミュニケーションを会得するのは到底叶わないであることをお伝えしておきましょう。
加えて言えば、新しい人脈を築くことだけにこだわり続け、本当に大切である人が誰であるかを気づかぬまま、その大切な存在との信頼関係作りに目を向けなければ、遠い将来、心の底から信じて頼れる存在は１人も残されていないかもしれません。
これは、とても危険なことです。
なぜなら、盟友がいない状態であるとも言えるからです。
それと、既にお辞めになったか、現在お辞めになろうと検討されているなど、場合によっては移籍することが貴女にとってマイナスになることも。
せっかく貴女の中で築かれつつある財産（人間関係、お客様、信頼など）を手放してしまうことに繋がる場合もあるからです。
銀座エージェントでは
移籍を希望して応募された女性から、詳しい理由を聞いてみて、お店を移ることそのものが、ご本人にとって最良の選択ではないと判断できる場合の依頼については、お引き受けすることを致しておりません。
つまり、現在お勤めのお店を、辞めるか辞めないかを迷っている場合は、「辞めない方がメリットが大きい」「辞めることは不正解」という結論をお伝えすることもあるのです。
たとえば、仕事上で、いつも同じミスを繰り返していたりする人は、そのミスを改善したり、乗り越えなければならないことを先延ばしにして、自分の中で解決していない状態のまま、新たな移籍先に移ったとしても、その移籍先で同様のことが起こったり、もしくは類似の事象にぶつかることになるケースがほとんどだということが当社独自調査の統計上でしっかりと確認できています。
出来る限り、逃げる or 避けるよりも、乗り越える方法を体得することのほうが、後々有利に人生が進むということがほとんどであることを、貴女にならお伝えしておいてもよいかもしれません。
銀座の会員制高級クラブで働くことは、決して憧れるべき対象そのものではないとお伝えしておきましょう。あくまでも貴女の目的を達成する過程で過ごす環境であって手段なのですから。
現時点では貴女のゴール地点では決してありません。
けれど、銀座の会員制高級クラブを働いている過程で「我が道ここにあり」と強く想うのであれば、その想い貫かれればよろしいでしょう。
貴女の中の女性としての特別性を磨く上で、貴女には特別な街である銀座の歓楽街で働くにあたり優秀なガイドが必要です。
銀座エージェントにお任せください。
経済的に有利な立場を築いているお客様が集まるのが銀座の会員制高級クラブ
偉大な街。銀座。
全世界に通用する著名人達の足跡が、煌びやかな閃光を奏でる並木通り…その一角にある会員制高級クラブ。
銀座をブランド化したのは間違いなく、偉大なる先人達であり女性達です。
そして、未来の貴女かもしれません。
ところで、銀座をブランド化することに成功した、そんな女性達も、過去毎日が楽しい日だけだったのでしょうか･･･否(いいえ)。
仕事を通じて、そして切磋琢磨をすることで得ることができた、強靭な精神力を持つに至った女性もいます。
そういった経験を糧に、いつしか偉大な経営者になる女性もいます。
それこそが、客層が良くてお店の評判が良いという理由なのかもしれません。
銀座エージェントは常日頃からサービス改善を重視しています
過去、昨日、今日のプランニング結果を、徹底的に何度も見直し改善点を探り、明日のプランニングの為に活かします。
未来の貴女のために。
これまでの数々の応募者へ提供したプランニングが、未来において間違いの無い正確なものであったかどうかを、根気よく幾度も答え合わせをしてきました。
応募してくださった女性の希望条件、選択したお店、伝えるべきアドバイスが正しいものかどうかを答え合わせをするということは、計算した答えが正しい解答だったかどうかを知ることと同様です。
面接の流れに間違いが無かったかどうかを現在も日々欠かさず検証致しております。
この検証から得られた情報は、未来の応募者（あなた）に確実に役立つものと確信しています。
貴女へのプランニングを成功に導く重要な手がかりと、材料さがしを一日の終わりに深く考察しています。
次の課題を明確にしサービスの向上を促進
「終わり良ければ全て良し」
「結果的に良かったのだから、いいでしょう」
このような考え方は、成り行き任せのデタラメであるとお伝えしておきましょうか。
到底プロとしての考え方ではありません。
このような姿勢で仕事に取り組むことは結果論であって、正しい仕事ではないと考えています。「結果が良かったのだからいいじゃないか」という姿勢はギャンブルだと考えるからです。
確実な情報を得て、貴女の未来をお守りするための正確なアドバイスを差し上げる。
貴女の希望条件を正確に把握した上で、最も最善と思われるお店を選び面接に挑みます。
銀座の一流店、会員制高級クラブのことなら銀座エージェントにお任せください。